【大分市】トラックなど商用車の整備士～ISUZUグループ／充実の福利厚生／日曜・祝日休み～ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■チーム／組織構成佐伯サービスセンターで活躍している整備士は、現在5名です。平均年齢は43.2歳です。 みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 受動喫煙対策：屋内禁煙大型車 トラック 自動車整備士/日田市/14165【整備士/日田営業所】いすゞ自動車九州株式会社・メカニック募集！トラックなど商用車の整備士・ISUZUグループ・充実の福利厚生・日曜・祝日休み【「運ぶ」を通して九州・沖縄の人々の生活を支える会社】私たちは九州・沖縄に30拠点を展開し、「物流」すなわち「運ぶ」を通して九州・沖縄の皆様の生活を支えています。インターネットでも気軽に商品が購入できるようになった現代でも「物を運ぶ」という役割は消えることはありません。人々の豊かな生活を守るために、日々いすゞのトラックは走り続けています。そんな社会的貢献度が高い企業であなたの力を活かしてみませんか？【メーカーと連携し充実した研修制度を完備！】いすゞ自動車九州は世界120カ国に展開をしているいすゞ自動車のグループ会社です。そのためメーカーと密に連携を取り、非常に充実した研修制度を設けています。「もっと成長したい、スキルアップしたい」そんな社員を後押しする仕組みが当社では整っています。【年代・地域の垣根を越えた交流。とてもアットホームな雰囲気です。】九州・沖縄エリアで活動する当社は地域の垣根を越えた交流が盛んに行われています。社内研修では親子ほど年齢が違う社員が一緒になることも。また、…

【大分市】トラックなど商用車の整備士～ISUZUグループ／充実の福利厚生／日曜・祝日休み～ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■チーム／組織構成佐伯サービスセンターで活躍している整備士は、現在5名です。平均年齢は43.2歳です。 みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 受動喫煙対策：屋内禁煙トラックなど商用車の整備士 自動車整備士/佐伯市/14174【整備士/佐伯営業所】いすゞ自動車九州株式会社・メカニック募集！トラックなど商用車の整備士・ISUZUグループ・充実の福利厚生・日曜・祝日休み【「運ぶ」を通して九州・沖縄の人々の生活を支える会社】私たちは九州・沖縄に30拠点を展開し、「物流」すなわち「運ぶ」を通して九州・沖縄の皆様の生活を支えています。インターネットでも気軽に商品が購入できるようになった現代でも「物を運ぶ」という役割は消えることはありません。人々の豊かな生活を守るために、日々いすゞのトラックは走り続けています。そんな社会的貢献度が高い企業であなたの力を活かしてみませんか？【メーカーと連携し充実した研修制度を完備！】いすゞ自動車九州は世界120カ国に展開をしているいすゞ自動車のグループ会社です。そのためメーカーと密に連携を取り、非常に充実した研修制度を設けています。「もっと成長したい、スキルアップしたい」そんな社員を後押しする仕組みが当社では整っています。【年代・地域の垣根を越えた交流。とてもアットホームな雰囲気です。】九州・沖縄エリアで活動する当社は地域の垣根を越えた交流が盛んに行われています。社内研修では親子ほど年齢が違う社員が一緒になることも…

○バスにおける整備に関する業務全般を担当（主に技術系）・車両の修理、整備並びに保守管理。・整備計画及び車両購入計画の作成、実施。◆制服貸与◆駐車場無料◆整備士国家資格合格者並びに大型免許取得者には、別途手当有。◆働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人認定）

自社ブランド中心に整備をお任せします。大型車・中型車・小型車を取り扱います。トラック、バスなどの点検・整備・修理等を担当◆定期点検・緊急時修理◆エンジンやミッション等の分解整備◆電装の点検・修理【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 大型 トラック 自動車整備士/車通勤OK/週休2日/中津市/19689【整備士/中津カスタマーセンター】UDトラックス株式会社！メカニック募集！日本を代表する企業！日祝休み/福利厚生など充実！（1）メカニックの仕事を思う存分楽しめる環境創立から85年、今まで築き上げてきた実績と経営基盤があるからこそ、社員の待遇や働く環境にも還元。メカニックという仕事を楽しみ、スキルを伸ばし、安心して仕事を楽しみ続けることができます。（2）安定基盤のもと、腰を据えて働くことができます世界レベルの技術と地域密着のサービスで絶大な信頼を集める「UDブランド」。企業の安定性、福利厚生の充実に惹かれて同業他社から転職してくる人も少なくありません。～家族に自慢できる会社へ！大手メーカーの安心環境～■日祝休み、長期連休あり■賞与年5カ月（2022年度実績）■残業代も全額支給：法定より高い割増率■整備に集中できる環境でスキルアップができる！　→整備業務と受付業務が分業されているので整備士の窓口対応は一切なし！　　整備に集中できる環境です！■現場を大事にする風土！2～4名のチーム体制（1人ではないので安心して仕事ができます。）大型車整備に必要な補助設備充実→フロアリフトなど、設備面も充実業務で使用する工具は会社が貸与、共用工具も充実＊鈑金・塗装も分業　※専用ブース有■大型車整備に必要な補助設備充実　カスタマーセンターのリニューアルによる最新設備・工具など充実。1人1台ではなくチーム体制！入社時にOJT、その後技術取得のための研修あり有休取得率も高い！勤務地：大分県中津市大字植野字中野382勤務先：UDトラックス株式会社 中津カスタマーセンター

自社ブランド中心に整備をお任せします。大型車・中型車・小型車を取り扱います。トラック、バスなどの点検・整備・修理等を担当◆定期点検・緊急時修理◆エンジンやミッション等の分解整備◆電装の点検・修理【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 大型 トラック 自動車整備士/車通勤OK/週休2日/大分市/19688【整備士/大分カスタマーセンター】UDトラックス株式会社！メカニック募集！日本を代表する企業！日祝休み/福利厚生など充実！（1）メカニックの仕事を思う存分楽しめる環境創立から85年、今まで築き上げてきた実績と経営基盤があるからこそ、社員の待遇や働く環境にも還元。メカニックという仕事を楽しみ、スキルを伸ばし、安心して仕事を楽しみ続けることができます。（2）安定基盤のもと、腰を据えて働くことができます世界レベルの技術と地域密着のサービスで絶大な信頼を集める「UDブランド」。企業の安定性、福利厚生の充実に惹かれて同業他社から転職してくる人も少なくありません。～家族に自慢できる会社へ！大手メーカーの安心環境～■日祝休み、長期連休あり■賞与年5カ月（2022年度実績）■残業代も全額支給：法定より高い割増率■整備に集中できる環境でスキルアップができる！　→整備業務と受付業務が分業されているので整備士の窓口対応は一切なし！　　整備に集中できる環境です！■現場を大事にする風土！2～4名のチーム体制（1人ではないので安心して仕事ができます。）大型車整備に必要な補助設備充実→フロアリフトなど、設備面も充実業務で使用する工具は会社が貸与、共用工具も充実＊鈑金・塗装も分業　※専用ブース有■大型車整備に必要な補助設備充実　カスタマーセンターのリニューアルによる最新設備・工具など充実。1人1台ではなくチーム体制！入社時にOJT、その後技術取得のための研修あり有休取得率も高い！勤務地：大分県大分市大分流通業務団地1-1-1勤務先：UDトラックス株式会社 大分カスタマーセンター

【大分市】トラックなど商用車の整備士～ISUZUグループ／充実の福利厚生／日曜・祝日休み～ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■チーム／組織構成佐伯サービスセンターで活躍している整備士は、現在5名です。平均年齢は43.2歳です。 みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 受動喫煙対策：屋内禁煙トラックなど商用車の整備士 自動車整備士/大分市/14172【整備士/大分支店】いすゞ自動車九州株式会社・メカニック募集！トラックなど商用車の整備士・ISUZUグループ・充実の福利厚生・日曜・祝日休み【「運ぶ」を通して九州・沖縄の人々の生活を支える会社】私たちは九州・沖縄に30拠点を展開し、「物流」すなわち「運ぶ」を通して九州・沖縄の皆様の生活を支えています。インターネットでも気軽に商品が購入できるようになった現代でも「物を運ぶ」という役割は消えることはありません。人々の豊かな生活を守るために、日々いすゞのトラックは走り続けています。そんな社会的貢献度が高い企業であなたの力を活かしてみませんか？【メーカーと連携し充実した研修制度を完備！】いすゞ自動車九州は世界120カ国に展開をしているいすゞ自動車のグループ会社です。そのためメーカーと密に連携を取り、非常に充実した研修制度を設けています。「もっと成長したい、スキルアップしたい」そんな社員を後押しする仕組みが当社では整っています。【年代・地域の垣根を越えた交流。とてもアットホームな雰囲気です。】九州・沖縄エリアで活動する当社は地域の垣根を越えた交流が盛んに行われています。社内研修では親子ほど年齢が違う社員が一緒になることも。…

【大分市】トラックなど商用車の整備士～ISUZUグループ／充実の福利厚生／日曜・祝日休み～ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■チーム／組織構成佐伯サービスセンターで活躍している整備士は、現在5名です。平均年齢は43.2歳です。 みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。【HRリンク経由で転職をするメリット】・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 受動喫煙対策：屋内禁煙トラックなど商用車の整備士 自動車整備士/中津市/14173【整備士/中津営業所】いすゞ自動車九州株式会社・メカニック募集！トラックなど商用車の整備士・ISUZUグループ・充実の福利厚生・日曜・祝日休み【「運ぶ」を通して九州・沖縄の人々の生活を支える会社】私たちは九州・沖縄に30拠点を展開し、「物流」すなわち「運ぶ」を通して九州・沖縄の皆様の生活を支えています。インターネットでも気軽に商品が購入できるようになった現代でも「物を運ぶ」という役割は消えることはありません。人々の豊かな生活を守るために、日々いすゞのトラックは走り続けています。そんな社会的貢献度が高い企業であなたの力を活かしてみませんか？【メーカーと連携し充実した研修制度を完備！】いすゞ自動車九州は世界120カ国に展開をしているいすゞ自動車のグループ会社です。そのためメーカーと密に連携を取り、非常に充実した研修制度を設けています。「もっと成長したい、スキルアップしたい」そんな社員を後押しする仕組みが当社では整っています。【年代・地域の垣根を越えた交流。とてもアットホームな雰囲気です。】九州・沖縄エリアで活動する当社は地域の垣根を越えた交流が盛んに行われています。社内研修では親子ほど年齢が違う社員が一緒になることも…

ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。■将来のキャリアパス：ディーラー側からメーカー側へ研修を受けにいくことが可能であったり、ISUZUは海外拠点もあるため本人の希望と経験があれば海外の技術者の育成に携わるなど、様々なキャリアパスが望めます。変更の範囲：無

【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／働き方良好（日曜・祝日休み）・長期連休あり／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】■業務内容：自社ブランド中心に、大・中・小型車（トラック・バス等）の点検・整備・修理等をご担当いただきます。・定期点検・緊急時修理・エンジンやミッション等の分解整備・電装の点検・修理【変更の範囲：会社の定める業務】■魅力：・整備と受付業務が分業されているため、整備士の窓口対応は一切なし・2～4名のチームで取り組むため、安心して仕事ができる体制・大型車整備に必要な補助設備（フロアリフト等）も充実・業務で使用する工具は会社が貸与、共用工具も充実・鈑金・塗装も分業しており、各専用ブースあり・入社時にOJT、その後は技術取得のための研修あり・有休取得率も高い！■社員の声：◆大型車は初めてだったので重量が心配でしたが、専用工具が完備されていてすぐ重さにも慣れました。乗用車と比べ大きくて不安がありましたが、先輩のフォローもあり、設備や工具が充実していて思ったより早く仕事に慣れることができました。（中途入社5年目／前職：乗用車の整備士）◆整備に集中できる環境で嬉しい！前職では窓口対応もあり整備作業に集中できませんでした。そんな中UDで働いていた友人から窓口対応もなく人間関係もいいことを聞き、転職を決めました。（中途入社2年目／前職：建設機械の整備士）■研修体制：整備士の技術向上のため、全国7ヶ所に研修施設を設置。全国規模のネットワークを持つため、大規模で環境の整った研修施設があり、独自の技術習得制度に関する研修や、商品のモデルチェンジ・マイナーチェンジの際の新技術に関する研修なども行っています。■就業環境：・法人顧客を対象としているため、日曜祝日が休日となり、加えて毎月1～3日の個別設定休日を取得します。・残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。■将来のキャリアパス：・整備のスペシャリストはもちろん、検査員、技術員、フロント、サービスアドバイザー、全体管理を行うコントローラー等幅広いキャリアにチャレンジできます。・社内資格制度があり検定に合格すると手当の支給があります。変更の範囲：本文参照

ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。■具体的な仕事内容・車検整備・定期点検／メンテナンス・一般修理※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型～大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。【変更の範囲：無】■この仕事のポイントトラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。■チーム／組織構成佐伯サービスセンターで活躍している整備士は、現在５名です。平均年齢は43.2歳です。 みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20～30時間程度です。■将来のキャリアパス：ディーラー側からメーカー側へ研修を受けにいくことが可能であったり、ISUZUは海外拠点もあるため本人の希望と経験があれば海外の技術者の育成に携わるなど、様々なキャリアパスが望めます。変更の範囲：本文参照