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現在、「新潟県上越市,整備士」のドライバー求人・運転手求人を4件掲載中です。
4 件の求人が見つかりました
新潟県上越市,整備士のドライバー求人・運転手求人一覧
ツバメロジス株式会社
準中型トラックドライバー, 大型トラックドライバー, トレーラー(牽引), 整備士
新潟県燕市
<予定年収>287万円~333万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~250,000...
~未来牽引企業に選定!/大手コンサルや商社とも連携/今季60周年を迎える老舗企業◎/事業拡大中/残業月2時間前後/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備~■職務内容:当社の自社の整備工場(運送会社)でトラックの整備・点検作業などをお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。・自社所有のトラック(4t~10t)の整備、点検・社員所有の乗用車の車検/点検(車検場への持ち込みとなります)※当社は創業以来、淳緒に業績を伸ばし、地域に密着し、信頼される企業へと成長している会社です。内航船、カーボンニュートラル輸送、太陽光発電を利用した走行等、新しい事業にも取り組んでいます。■組織構成:配属部署には40代2名が在籍しております。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。■当社の魅力:・海外~国内の調達/OEM生産/輸出入/流通加工/貿易代行/製品修理業務/検査業務等を一括で請け負い、顧客の外注費用/貿易コスト/物流コスト削減に貢献しています。製造から販売までを一連の流れでつなぐための物流システムを構築し、倉庫/通関/検査だけではなく、海外販路開拓等のビジネスの橋渡しまで対応。「未来牽引企業」に選定され、大手コンサルや商社とも連携しています。更なる事業拡大を推進中です。■当社について:当社は1962年8月(昭和37年)創業以来、お客様のニーズに応えるロジスティクスを構築し続け今期60周年を迎えました。トラック輸送業を本業として成長してきた当社は、この10年は更に成長し続けて、トラック輸送会社からグローバルに展開するロジスティックス企業へと進化して参りました。グローバルロジスティックスに於ける総合的なワンストップサービスを目指して当社は、通関とフォワーディングから物流途上で提供する単なる物流以外のサービスとして、組み立て(アッセンブリ)、入庫前、出荷前の品質・機能検査、CS、貿易など新規で手掛けてきた事により、業務の多角化と同時に、国内外でグループ会社含めた社員も120名も増えました。変更の範囲:会社の定める業務
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ロジスネクスト関信越株式会社
整備士, フォークリフトオペレーター
新潟県上越市
<予定年収>350万円~476万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000...
≪既存のお客様向けの法人営業/フォークリフトや物流機器の提案営業/未経験歓迎/UIターン歓迎/土日祝休/三菱重工G/研修充実◎/退職金制度有≫当社は物流や港湾関連の企業向けに、フォークリフトや物流機器の販売を行っており、営業職をお任せします。■職務内容・お客様先への訪問、ヒアリング・資料や見積もり作成・受注・納品・アフターフォロー<営業内容>既存のお客様に対して、フォークリフトや物流機器の取り換えや新規購入の提案<担当顧客>物流や港湾関連、除雪事業などを行っている会社が中心<訪問件数>1日の商談件数は、5~10件程<訪問方法>お客様先へは車を使っていくケースが主ですが、遠い場所でも1時間弱で訪問可能です。★この仕事へ向いている方★既存顧客への機器の入れ替えの対応が約9割となりますので、じっくりとお客様と関係構築ができる方が向いています!お客様に定期訪問をしていただきながら、お客様の要望を掴んでフォークリフトをはじめとした物流機器を販売していただきます。■組織構成営業部は会社全体で44名が在籍しており、各支店には2~4名おります。20~30代を中心に、幅広い世代が活躍中です。未経験からこの仕事を始めた先輩も多くいるので、分からない・困ったことなど、何でも質問・相談しやすい環境です。■入社後の教育体制・入社後は1,2週間ほど新潟本社で研修を受けていただきます。・配属先の拠点で先輩社員からのOJTを通して業務を学んでいただきます。・一人の先輩ではなく沢山の先輩から学ぶことができるので、営業スキルの向上が可能です。・社内システムに商品知識が蓄積されているので、いつでもご自身で勉強も可能です。・OJTの一環で整備士の業務に同行してもらう機会もございます。■当社について当社は、三菱重工グループである三菱ロジスネクストの完全子会社として、関信越地域に拠点を展開する販売会社です。工場・倉庫・港湾・物流センターなどで使われるフォークリフトや物流機器を提供しています。2020年10月にはグループ編成が変わり、事業規模が拡大しました。事業規模拡大に伴い、社内体制の強化を目的に増員を行います。変更の範囲:会社の定める業務
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ロジスネクスト関信越株式会社
整備士, フォークリフトオペレーター
新潟県新潟市江南区
<予定年収>350万円~476万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000...
≪既存のお客様向けの法人営業/フォークリフトや物流機器の提案営業/未経験歓迎/UIターン歓迎/土日祝休/三菱重工G/研修充実◎/退職金制度有≫当社は物流や港湾関連の企業向けに、フォークリフトや物流機器の販売を行っており、営業職をお任せします。■職務内容・お客様先への訪問、ヒアリング・資料や見積もり作成・受注・納品・アフターフォロー<営業内容>既存のお客様に対して、フォークリフトや物流機器の取り換えや新規購入の提案<担当顧客>物流や港湾関連、除雪事業などを行っている会社が中心<訪問件数>1日の商談件数は、5~10件程<訪問方法>お客様先へは車を使っていくケースが主ですが、遠い場所でも1時間弱で訪問可能です。★この仕事へ向いている方★既存顧客への機器の入れ替えの対応が約9割となりますので、じっくりとお客様と関係構築ができる方が向いています!お客様に定期訪問をしていただきながら、お客様の要望を掴んでフォークリフトをはじめとした物流機器を販売していただきます。■組織構成営業部は会社全体で44名が在籍しており、新潟支店には7名おります。20~30代を中心に、幅広い世代が活躍中です。未経験からこの仕事を始めた先輩も多くいるので、分からない・困ったことなど、何でも質問・相談しやすい環境です。■入社後の教育体制・入社後は1,2週間ほど新潟本社で研修を受けていただきます。・配属先の拠点で先輩社員からのOJTを通して業務を学んでいただきます。・一人の先輩ではなく沢山の先輩から学ぶことができるので、営業スキルの向上が可能です。・社内システムに商品知識が蓄積されているので、いつでもご自身で勉強も可能です。・OJTの一環で整備士の業務に同行してもらう機会もございます。■当社について当社は、三菱重工グループである三菱ロジスネクストの完全子会社として、関信越地域に拠点を展開する販売会社です。工場・倉庫・港湾・物流センターなどで使われるフォークリフトや物流機器を提供しています。2020年10月にはグループ編成が変わり、事業規模が拡大しました。事業規模拡大に伴い、社内体制の強化を目的に増員を行います。変更の範囲:会社の定める業務
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ロジスネクスト関信越株式会社
整備士, フォークリフトオペレーター
新潟県長岡市
<予定年収>350万円~476万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000...
≪既存のお客様向けの法人営業/フォークリフトや物流機器の提案営業/未経験歓迎/UIターン歓迎/土日祝休/三菱重工G/研修充実◎/退職金制度有≫当社は物流や港湾関連の企業向けに、フォークリフトや物流機器の販売を行っており、営業職をお任せします。■職務内容・お客様先への訪問、ヒアリング・資料や見積もり作成・受注・納品・アフターフォロー<営業内容>既存のお客様に対して、フォークリフトや物流機器の取り換えや新規購入の提案<担当顧客>物流や港湾関連、除雪事業などを行っている会社が中心<訪問件数>1日の商談件数は、5~10件程<訪問方法>お客様先へは車を使っていくケースが主ですが、遠い場所でも1時間弱で訪問可能です。★この仕事へ向いている方★既存顧客への機器の入れ替えの対応が約9割となりますので、じっくりとお客様と関係構築ができる方が向いています!お客様に定期訪問をしていただきながら、お客様の要望を掴んでフォークリフトをはじめとした物流機器を販売していただきます。■組織構成営業部は会社全体で44名が在籍しており、各支店には2~4名おります。20~30代を中心に、幅広い世代が活躍中です。未経験からこの仕事を始めた先輩も多くいるので、分からない・困ったことなど、何でも質問・相談しやすい環境です。■入社後の教育体制・入社後は1,2週間ほど新潟本社で研修を受けていただきます。・配属先の拠点で先輩社員からのOJTを通して業務を学んでいただきます。・一人の先輩ではなく沢山の先輩から学ぶことができるので、営業スキルの向上が可能です。・社内システムに商品知識が蓄積されているので、いつでもご自身で勉強も可能です。・OJTの一環で整備士の業務に同行してもらう機会もございます。■当社について当社は、三菱重工グループである三菱ロジスネクストの完全子会社として、関信越地域に拠点を展開する販売会社です。工場・倉庫・港湾・物流センターなどで使われるフォークリフトや物流機器を提供しています。2020年10月にはグループ編成が変わり、事業規模が拡大しました。事業規模拡大に伴い、社内体制の強化を目的に増員を行います。変更の範囲:会社の定める業務
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