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29 件の求人が見つかりました
東京都新宿区,運行管理者のドライバー求人・運転手求人一覧
株式会社丸和運輸機関 品川DS
動画あり
賞与あり 交通費支給 昇給あり 休日8日以上
運行管理者, 管理者, その他
東京都品川区
19.8~22万円＋時間外手当100％支給＋諸手当
【管理スタッフのお仕事】～主な業務内容～■ドライバーさんの運行管理配送拠点に入ってきた商品を、システムが決めたコースに仕分けするための指示や進捗確認を行います。仕分け業務のない拠点では、コース別に入ってきた商品を担当ドライバーさんにお渡しします。■お客様からの問い合わせ対応「荷物は何時位に到着するか」「再配達の依頼」といった問い合わせ等に対応します。基本的には30分ほどで対応完了するケースがほとんど。ほか商品や配送に関する安全、品質の管理なども行って頂きます。
LINEで応募
WEBから応募
有限会社ピースジャパン 東京本部
動画あり
入社支度金あり
賞与あり 交通費支給 昇給あり 休日8日以上
軽車両ドライバー, 小型トラックドライバー, 中型トラックドライバー, 準中型トラックドライバー, トレーラー（牽引）, キャリアカー, 運行管理者, 整備管理者, 整備士, 管理者, ロードサービス
東京都新宿区
30～45万円（基本給＋残業代＋各種手当含む）
【ロードサービススタッフ】
自動車の事故や故障などでお困りのお客様の元へ駆けつけるロードサービス業務を行います。
出動エリアは主に都内近郊になります。
主に事故、故障等による車両のレッカー搬送や
バッテリー上がり、スペアタイヤへの交換などの救援作業を行います。
1人あたりの出動件数は１日に平均3～4件。多いときは5～6件出動する場合もあります。
＜具体的には＞
・事故、故障等による車両のレッカー搬送
・バッテリー上がり、スペアタイヤへの交換、ガス欠などの対応
・脱輪、落輪、横転等の救出
・作業伝票、報告書の作成
・車の清掃や点検など
小林運輸株式会社 多摩事業所
動画あり
賞与あり 交通費支給 昇給あり 休日6日以上
運行管理者
東京都府中市
27万円（基本給＋各種手当）＋残業代＋深夜手当
【運行管理者】ドライバーさんが安全・効率的に業務を遂行できるようにサポートいただきます。複数人体制となりますので、協力し合いながら業務に取り組むことができます。［主な業務］（1）資材の受渡し窓口 ・資材を受取りに来たお客様の窓口対応をしていただきます。 （「資材の積込場所は〇〇〇です」 「伝票を発行するのでお待ちください」etc.」（2）運転手への配送指示 ・運転手が工事現場でスムーズに資材の荷降ろしができるように 配送指示をお願いします。 （交通状況や現場までのルートを確認しながら 運転手が安全に移動できるよう無線で指示を出します。）※全員が未経験からスタートしていますので、ご安心ください！ 一から皆さんに教えていきます。
株式会社リープ 神奈川営業所
特典あり
賞与あり 昇給あり 交通費支給 休日6日以上
配車担当者, 運行管理者
東京都稲城市
28～30万円+歩合
お客様から「荷物を運んで欲しい」という依頼を受け、協力会社やドライバーさんへ連絡し、トラックを手配する内勤のお仕事です。まずは簡単な電話対応から先輩が横でサポートしてくれます。いきなり難しい対応はありません！【業務内容詳細】・電話対応・来客対応：ドライバーさんやお客様からの連絡対応・パソコンでのデータ入力：配車内容や売り上げの入力など・書類作成・管理：配送指示書などの作成・その他：オフィス内のサポート業務【1日の流れ（例）】08:30 出社・依頼確認▼09:00 協力会社へ連絡▼12:00 昼休憩▼13:00 配車調整・入力作業▼16:00 ドライバー対応▼18:00 退社お疲れ様でした！
株式会社リープ 神奈川営業所
特典あり
賞与あり 昇給あり 交通費支給 休日8日以上
配車担当者, 運行管理者
東京都稲城市
26～28万円+歩合
お客様から「荷物を運んで欲しい」という依頼を受け、協力会社やドライバーさんへ連絡し、トラックを手配する内勤のお仕事です。まずは簡単な電話対応から先輩が横でサポートしてくれます。いきなり難しい対応はありません！【業務内容詳細】・電話対応・来客対応：ドライバーさんやお客様からの連絡対応・パソコンでのデータ入力：配車内容や売り上げの入力など・書類作成・管理：配送指示書などの作成・その他：オフィス内のサポート業務【1日の流れ（例）】08:30 出社・依頼確認▼09:00 協力会社へ連絡▼12:00 昼休憩▼13:00 配車調整・入力作業▼16:00 ドライバー対応▼18:00 退社お疲れ様でした！
大森造園建設株式会社 本社
特典あり
賞与あり 交通費支給 昇給あり 休日4日以上
小型トラックドライバー, 準中型トラックドライバー, 廃棄物収集運搬, 運行管理者, 整備管理者, 積込補助員（立合い）, 収集運搬助手, ルート回収ドライバー, ドライバー助手
東京都大田区
26万3000円～32万3000円
【2t・3tドライバー】
2t車を中心とした塵芥車（パッカー車）及び産廃車にて
原則1名で乗車し廃棄物や資源物を回収し
処分場まで運び排出していただきます。
産廃物の回収ですが原則袋詰めされており、
直接汚いものに触れることはほぼありません。
また、専属車両の為みんな掃除をして
キレイに使っております。
回収先は大田区及び城南地区がメインで
飲食店や事務所、小中学校や公共施設といった
固定のお客さまや回収先に向かう
ルート回収中心の為、地理に不安のある方でも
すぐに慣れていただけます！
心配な方にはルート運行の補助を行う
専用カーナビゲーションシステムも導入予定です。
※作業ルートは曜日毎に固定になります。
また、一人で安心安全に作業かできるようになるまでは
インストラクター役の先輩社員が同乗で作業を
お教えするのでご安心下さい。
希望によっては早朝勤務もできるので
稼ぎたい方にもおすすめです！
東京福祉バス株式会社 江東営業所
動画あり
昇給あり 休日8日以上
運行管理者
東京都江東区
月給250,000円～300,000円
＼運行管理資格がない方のご応募も大歓迎！／福祉バスの運行管理業務および付随業務をお任せします。主な業務は、福祉バスが安全・円滑に運行できるよう、日々の運行スケジュール管理や運転手の点呼・健康確認、車両の運行状況の把握などを行う運行管理業務です。また、運行記録や書類の作成・管理、関係機関との連絡調整、簡単な事務作業など、運行に関わるサポート業務全般にも携わっていただきます。福祉バスは高齢者や障がいをお持ちの方など、地域の皆さまの生活を支える大切な交通手段です。「安全第一」を大切にしながら、社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じられる方にぴったりの職場です。未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。【身体の負担少なく働けます◎】◇夜勤&残業なし◇仕事量が安定しており働きやすい◎【未経験でも安心スタート☆】◇介護職の経験不問 ※知識がなくてもOK！◇教育体制バッチリ→学歴や年齢も不問で、未経験から活躍している先輩スタッフ多数在籍中◎20代〜60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です♪
株式会社ＭＧＯ 本社
昇給あり 交通費支給 休日6日以上
中型トラックドライバー, 準中型トラックドライバー, 運行管理者, 倉庫作業員, フォークリフトオペレーター
東京都大田区
準中型：30万～50万円中型：32万～50万円倉庫作業員：32万円～
【準中型・中型ドライバー】①荷主様（大手企業ターミナル・倉庫）よりに積み込み後、 固定地域の企業様への納品業務・一部集荷業務を行って頂きます。⇒大田区・川崎幸区・鶴見区・世田谷区等の企業個配（1日10件～25件）②荷主様（大手倉庫業）より積込み後、 関東近県・東北・東海・北陸・一部関西の企業様への配送納品業務を行って頂きます。⇒関東近県・東海・東北・北陸・一部関西など 日々違う配送先への中距離配送納品業務(１日1～3件）積み下ろし方法は手摘み、パレット輸送、フォークリフト【倉庫作業員】倉庫内での荷物の仕分け業務です。フォークリフト免許を持ってる方は別途手当有り！
株式会社NS丸和ロジスティクス 本社
賞与あり 休日8日以上
運行管理者
東京都大田区
総支給額約30万円
基本給250,000円＋時間外（実残業計算）
運行管理・安全指導員として、ドライバーが安全かつスムーズに運行できるようサポートする業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・出勤・点呼・指示
朝、出勤してきたドライバーの点呼、体調やアルコールチェック、運行ルートの確認を行います。
その日の情報（道路状況など）を共有し、安全な運行を指示します。
・ドライバーのサポート
運行中にドライバーから入る連絡に対応し、トラブル発生時には迅速な対応を行います。
ドライブレコーダーの映像を確認し、ヒヤリハット事例などを抽出し、安全運転指導に活かします。
・運行管理・安全指導
運行台帳や車両台帳のデータ更新、管理を行います。
必要な情報が常に最新の状態に保たれるよう努めます。
安全運転指導や研修の実施を通じて、事故防止に努めます。
終業・点呼
ドライバーの帰着時に、本日の運行状況を確認し、事務処理を行います。
【1日の流れ（モデルケース）】
出勤・朝礼: 出勤後、朝礼に参加し、当日の業務内容を確認します。
点呼業務: ドライバーの出発前点呼、アルコールチェックを実施します。
運転状況確認:ドライブレコーダーの映像を確認し、ヒヤリハット事例など安全運行に関わる事例を収集します。
昼休憩: 昼休憩をしっかりと取り、リフレッシュします。
添乗指導: ドライバー（新人や事故惹起者など）への安全指導や健康状態の確認を行います。
終業: 終業点呼を行い、当日の業務報告をして退社します。
