【管理者】＼業界未経験歓迎／月給28万円〜35万円！頑張りは昇進・昇給でしっかり還元！
求人概要
＼60年以上赤字なしの安定企業で、営業所運営に挑戦しませんか？／
✅【安定感抜群】 昭和37年設立、60年以上「赤字決算ゼロ」の全国展開企業！
✅【未経験OK】 管理職の50％以上が異業種出身。充実のフォロー体制あり！
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
株式会社ヤマガタとは
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昭和37年の設立以来、物流という社会インフラを支え続けてきた歴史ある会社です。
全国展開のネットワークを武器に、60年以上にわたり赤字決算ゼロという
極めて安定した経営基盤を築いています。
現在は食品や日用品などの配送を主軸に、さらなる事業拡大を目指しています。
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
異業種からのチャレンジを全力応援！
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
現在の営業所管理者のうち、実は50％以上が異業種からの転職者です！
「自分にできるかな？」と不安な方もご安心ください。
まずは現場の流れを知ることからスタートし、徐々に管理業務を覚えていける環境です。
20代の若手から70代の大ベテランまで、幅広い年代がワンチームで働いています。
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
60年以上赤字なし！「一生モノ」の安定を
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
私たちは昭和・平成・令和と、どんな不況下でも安定した経営を続けてきました。
この抜群の安定感があるからこそ、腰を据えて長く働くことが可能です。
福利厚生も充実しており、退職金制度や確定拠出型年金、
資格取得支援など、社員の将来を守る制度を整えています。
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
公平な評価で「役員」への道も開ける
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
社歴や年齢に関わらず、意欲と成果を正当に評価します。
頑張り次第で所長、部長そして役員へとステップアップが可能。
役職に応じて給与もダイレクトに反映されるため、
「自分の可能性に挑戦したい」
「年商1億円規模の運営に携わりたい」という意欲ある方に最適な環境です。
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
メリハリある働き方と居心地の良さ
★*…━━━━━━━━━━━━━━━━━…*★
ONとOFFの切り替えを大切にする社風です。
出勤時間はローテーション制（6時/8時/10時〜）を採用しており、
生活リズムに合わせた運行管理をチームで協力して行います。
困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良い「居心地のいい職場」が自慢です。
✅【安定感抜群】 昭和37年設立、60年以上「赤字決算ゼロ」の全国展開企業！
✅【未経験OK】 管理職の50％以上が異業種出身。充実のフォロー体制あり！
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株式会社ヤマガタとは
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昭和37年の設立以来、物流という社会インフラを支え続けてきた歴史ある会社です。
全国展開のネットワークを武器に、60年以上にわたり赤字決算ゼロという
極めて安定した経営基盤を築いています。
現在は食品や日用品などの配送を主軸に、さらなる事業拡大を目指しています。
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異業種からのチャレンジを全力応援！
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現在の営業所管理者のうち、実は50％以上が異業種からの転職者です！
「自分にできるかな？」と不安な方もご安心ください。
まずは現場の流れを知ることからスタートし、徐々に管理業務を覚えていける環境です。
20代の若手から70代の大ベテランまで、幅広い年代がワンチームで働いています。
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60年以上赤字なし！「一生モノ」の安定を
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私たちは昭和・平成・令和と、どんな不況下でも安定した経営を続けてきました。
この抜群の安定感があるからこそ、腰を据えて長く働くことが可能です。
福利厚生も充実しており、退職金制度や確定拠出型年金、
資格取得支援など、社員の将来を守る制度を整えています。
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公平な評価で「役員」への道も開ける
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社歴や年齢に関わらず、意欲と成果を正当に評価します。
頑張り次第で所長、部長そして役員へとステップアップが可能。
役職に応じて給与もダイレクトに反映されるため、
「自分の可能性に挑戦したい」
「年商1億円規模の運営に携わりたい」という意欲ある方に最適な環境です。
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メリハリある働き方と居心地の良さ
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ONとOFFの切り替えを大切にする社風です。
出勤時間はローテーション制（6時/8時/10時〜）を採用しており、
生活リズムに合わせた運行管理をチームで協力して行います。
困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良い「居心地のいい職場」が自慢です。
仕事内容
営業所の中核を担う重要ポジションを募集します。
主な仕事内容は、
人員・車輌・施設の管理・運営、営業提案。
①人員・・採用計画を立て、予算の範囲内で実行
②車両・・点検・整備計画の正確な実行。車両購入検討等
③施設・・清掃・点検・メンテナンスを日々実行
④営業・・お客様・協力会社様と打合せを行い、より良い
運行を模索し、提案をしていく
⑤運行・・運行管理及び点呼
主な仕事内容は、
人員・車輌・施設の管理・運営、営業提案。
①人員・・採用計画を立て、予算の範囲内で実行
②車両・・点検・整備計画の正確な実行。車両購入検討等
③施設・・清掃・点検・メンテナンスを日々実行
④営業・・お客様・協力会社様と打合せを行い、より良い
運行を模索し、提案をしていく
⑤運行・・運行管理及び点呼
勤務条件
- 勤務地
- 〒485-0826 愛知県 小牧市 東田中字大杁1351-1
- 給与
- 月給 28万円～35万円 (一律手当を含む) ■月収例 28～35万円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 【出勤時間】①6：00～ ②8：00～ ③10：00～ ※出勤時間は運転員の出発時間に合わせて設定 ※週単位で①～③の中でローテーションしていく 【勤務時間】実働8時間 【残業】あり
- 休日・休暇
- 8日/月以上 年間休日 105日
- 福利厚生
- 賞与 確定拠出型年金 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 有給休暇 資格取得制度 通勤手当あり マイカー通勤可 制服貸与有り
応募条件
- 必要な免許・資格
- 普通一種
- 経験
- 社会人経験者 ※アルバイトを含め、会社勤めの経験がある事 運行管理者、整備管理者資格あれば尚可
- 求める人物像
- 普通一種免許必須 ※大型免許あれば尚可 PC操作のできる方
職種カテゴリ
- 配車担当者
- 運行管理者
- 管理者
応募について
この求人への応募は、ドラEVERのウェブサイトから行えます。
求人詳細ページ: https://doraever.jp/job-786638
企業ページ: 株式会社ヤマガタの求人一覧