【山口県下関市】建築・土木施工管理担当※年間休日127日/経験者優遇/県内屈指の安定企業・住吉グルー【転職支援サービス求人】

勤務地・仕事内容
勤務地
〒-
山口県下関市<勤務地詳細>
本社
住所:長府扇町1-23
勤務地最寄駅:JR山陽本線/長府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細>
本社
住所:山口県下関市長府扇町1-23
勤務地最寄駅:JR山陽本線/長府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
職種
仕事内容 ~※年間休日127日/経験者優遇/県内屈指の安定企業・住吉グループ企業~

■職務概要:
建築や施工管理の担当者として、下記のような工事に関する業務を能力や経験に応じてお任せいたします。
・現場作業
・見積り~完了書類の作成
・作業人員の確保、資材発注
・施工管理(現場の安全管理、作業スケジュールや予算の管理)
※施工実績…関門トンネル、ブリヂストン工場、岩国飛行場、下関港海岸、山陽グリーンゴルフコース改修工事など

■職務の特徴:
・入社後は、補助的な作業からのスタートとなり、先輩の指導のもと、業務の流れは約3ヶ月でじっくりと身に付けていただきます。1~2年経ち、慣れ次第、業務を自身のペースで進められるようになります。社員同士で助け合いながら業務に取り組める環境が整っており、質問も気軽にしていただくことが出来ます。
・必要となる資格は随時取得していただくことが出来、希望次第では重機(杭打機、溶接、クレーンやユンボ等)の操作も可能となっております。

■当社の特徴・魅力:
・当社は下関市に拠点を置く建設業者です。主に、建造物が建つ時には必ず必要となる基礎工事をメインに建設業に特化しており、また運送業やリサイクル業等も営んでいます。営業エリアは、地元山口県を中心に、中国一円、九州圏内も多くの実績があります。モノ造りのプロとして、安全安心を第一に、顧客に喜ばれる為、日々研鑚をつみ重ねています。また、地域貢献という基本理念をモットーとしながらも、更に広範囲での活躍の場を求めて、積極的に前進しています。
・当社では社員の資格取得や技術向上を積極的にサポートしています。業務に応じて、研修会や講習会に率先して参加できる体制を整えており、資格を取得すれば、それに応じた活躍が出来る様になります。
・完全週休2日制を採用し、年間休日は127日と、仕事とプライベートとのメリハリをしっかりとつけられる働きやすさがございます。今後も、社員の長期的なキャリア形成に向けて体制を整えていきます。
就労時間
雇用形態
給与、福利厚生
給与 <予定年収>
350万円~750万円

<賃金形態>
月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~500,000円

<月給>
200,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。
※上記年収は入社初年度の金額であり、月給は経験者の場合の金額となります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(8月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生・待遇
福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:配偶者5,000円、子(2人まで)1、000円
住宅手当:扶養家族のいる場合3,000円
寮社宅:社宅(主に世帯用)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
63歳

<教育制度・資格補助補足>
業務に応じて、研修会や講習会があります。

<その他補足>
■社員旅行、各種イベント
■役職手当
■産休・育休手当
■ソフトバンクホークス戦の年間シートあり(ヤフオクドーム)
■オフィス内禁煙・分煙
休日 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
※当グループ会社カレンダーによる
その他 <勤務地補足>
九州や山口県内での直行直帰での勤務も可能(案件による)

<転勤>

補足事項なし
応募資格
必要免許
応募資格
経験
年齢制限
応募方法
応募方法
連絡先
  • 電話する
    • ご連絡の際は、ドラエバーを見たとお伝えください。
      応募専用ダイヤルのため、企業からの着信番号はこの番号と異なります。
    • 求人専用ダイヤルの為、セールス等のお電話はお断りします。
担当
備考

【山口県下関市】建築・土木施工管理担当※年間休日127日/経験者優遇/県内屈指の安定企業・住吉グルー【転職支援サービス求人】

~※年間休日127日/経験者優遇/県内屈指の安定企業・住吉グループ企業~

■職務概要:
建築や施工管理の担当者として、下記のような工事に関する業務を能力や経験に応じてお任せいたします。
・現場作業
・見積り~完了書類の作成
・作業人員の確保、資材発注
・施工管理(現場の安全管理、作業スケジュールや予算の管理)
※施工実績…関門トンネル、ブリヂストン工場、岩国飛行場、下関港海岸、山陽グリーンゴルフコース改修工事など

■職務の特徴:
・入社後は、補助的な作業からのスタートとなり、先輩の指導のもと、業務の流れは約3ヶ月でじっくりと身に付けていただきます。1~2年経ち、慣れ次第、業務を自身のペースで進められるようになります。社員同士で助け合いながら業務に取り組める環境が整っており、質問も気軽にしていただくことが出来ます。
・必要となる資格は随時取得していただくことが出来、希望次第では重機(杭打機、溶接、クレーンやユンボ等)の操作も可能となっております。

■当社の特徴・魅力:
・当社は下関市に拠点を置く建設業者です。主に、建造物が建つ時には必ず必要となる基礎工事をメインに建設業に特化しており、また運送業やリサイクル業等も営んでいます。営業エリアは、地元山口県を中心に、中国一円、九州圏内も多くの実績があります。モノ造りのプロとして、安全安心を第一に、顧客に喜ばれる為、日々研鑚をつみ重ねています。また、地域貢献という基本理念をモットーとしながらも、更に広範囲での活躍の場を求めて、積極的に前進しています。
・当社では社員の資格取得や技術向上を積極的にサポートしています。業務に応じて、研修会や講習会に率先して参加できる体制を整えており、資格を取得すれば、それに応じた活躍が出来る様になります。
・完全週休2日制を採用し、年間休日は127日と、仕事とプライベートとのメリハリをしっかりとつけられる働きやすさがございます。今後も、社員の長期的なキャリア形成に向けて体制を整えていきます。
会社概要
会社名
会社所在地
〒-
山口県下関市<勤務地詳細>
本社
住所:長府扇町1-23
勤務地最寄駅:JR山陽本線/長府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
設立
資本金/売上
従業員数
車両保有台数
計: 台
代表者名
事業内容
主要取引先
Webサイト https://djob.docomo.ne.jp/jobs/10111750?ref_code=doraever_other_djob_202109_08_doraever_other&utm_source=doraever&utm_medium=other&utm_campaign=djob_202109_08_doraever_other
その他

募集中の求人一覧

軽車両ドライバー

事業所
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:山口県下関市長府扇町1-23
勤務地最寄駅:JR山陽本線/長府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
月収例 <予定年収>350万円~750万円<賃金形態>月給制日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円...
お仕事内容
~※年間休日127日/経験者優遇/県内屈指の安定企業・住吉グループ企業~■職務概要:建築や施工管理の担当者として、下記のような工事に関する業務を能力や経験に応じてお任せいたします。・現場作業・見積り~完了書類の作成・作業人員の確保、資材発注・施工管理(現場の安全管理、作業スケジュールや予算の管理)※施工実績…関門トンネル、ブリヂストン工場、岩国飛行場、下関港海岸、山陽グリーンゴルフコース改修工事など■職務の特徴:・入社後は、補助的な作業からのスタートとなり、先輩の指導のもと、業務の流れは約3ヶ月でじっくりと身に付けていただきます。1~2年経ち、慣れ次第、業務を自身のペースで進められるようになります。社員同士で助け合いながら業務に取り組める環境が整っており、質問も気軽にしていただくことが出来ます。・必要となる資格は随時取得していただくことが出来、希望次第では重機(杭打機、溶接、クレーンやユンボ等)の操作も可能となっております。■当社の特徴・魅力:・当社は下関市に拠点を置く建設業者です。主に、建造物が建つ時には必ず必要となる基礎工事をメインに建設業に特化しており、また運送業やリサイクル業等も営んでいます。営業エリアは、地元山口県を中心に、中国一円、九州圏内も多くの実績があります。モノ造りのプロとして、安全安心を第一に、顧客に喜ばれる為、日々研鑚をつみ重ねています。また、地域貢献という基本理念をモットーとしながらも、更に広範囲での活躍の場を求めて、積極的に前進しています。・当社では社員の資格取得や技術向上を積極的にサポートしています。業務に応じて、研修会や講習会に率先して参加できる体制を整えており、資格を取得すれば、それに応じた活躍が出来る様になります。・完全週休2日制を採用し、年間休日は127日と、仕事とプライベートとのメリハリをしっかりとつけられる働きやすさがございます。今後も、社員の長期的なキャリア形成に向けて体制を整えていきます。