転勤無/長野市◆配車管理<未経験可>配送計画の策定、安全管理をお任せ/昭和45年創業の運送会社/日勤【転職支援サービス求人】
勤務地 |
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長野県長野市<勤務地詳細> 長野支店 住所:大字南長池字村前280-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
<勤務地詳細> 長野支店 住所:長野県長野市大字南長池字村前280-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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職種 | ||
仕事内容 |
■職務内容:当社長野支店の運営全般をお任せいたします。 ■職務詳細: <配車業務>日常業務の中心となります。荷主からの依頼を受けて、運転手に運行指示をします。積込・運行・荷卸しまでの工程を法令遵守し、配送計画を策定していただきます。運行内容によっては運賃交渉も発生します。 <営業>既存取引先対応。運送業務の受注が主ですが、荷主の要望を取り入れて、当社の商品である“運送”を”提案”していただきます。安全管理業務、車両管理業務、配車業務すべてと重複いたします。 <安全管理業務>従業員の健康が第一と考えております。また、特に、運送会社にとって、”輸送の安全”は重要課題と考えております。日頃から安指導教育を実施していただき、事故のない安全で健康な事業所を目指していただきます。万一、自動車事故、貨物事故、荷主クレーム等が発生した際の対応も必要となります。 <車両管理業務>法令点検はもちろん、法令外であっても、車両故障により、日常業務に支障がないように、普段から車両の適切な管理をしていただきます。 ■業務の特徴:業務の割合としては配車管理・配送計画業務がメインとなります。営業についてはノルマなどはございません。 ■働き方:残業30時間程度です。マイカー通勤可能で、駐車場も無料です。 ■入社後:試用期間を終えた後、運行管理者など業務に必要な資格取得をいただく予定です。 ■キャリアパス:上記の業務経験を積んでいただいたうえで、将来の支店長として活躍していただきたいと考えております。 ■長野支店の組織構成: ・配車係1名、運行管理補助(ドライバー兼務)1名、事務員1名、ドライバー7名 ・4tウィング11両、2t箱1両 4t全車両デジタコ、DR、モービルアイ装備 ■特徴:主な荷主は同業のため、営業・配車は比較容易です。主な運行は上信越圏~関東、中京方面となり、長距離(片道500km以上)の運行はほとんどありません。また、売上ノルマ一切ありません。安全装置を装着したことにより、大きな事故は発生しておりません。従業員の健康管理、交通安全については特に注力していただき、Gマークの取得を目指していただきたい(本社は4回目の更新申請中)と考えております。本社営業所においては平成14年より路線バス事業に参画しており、安定した経営状態です。 |
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就労時間 | ||
雇用形態 |
給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業務経験により決定いたします。 昇給・昇格:有 賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
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福利厚生・待遇 | |
福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程による 家族手当:※福利厚生その他を参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:会社規程による <定年> 65歳 再雇用制度 70歳まで <教育制度・資格補助補足> ・運行管理資格や危険物取扱資格等、業務に必要な資格を取得の際には助成がございます <その他補足> ・扶養手当:配偶者8,000円、第一子5,000円、第二子3,000円 |
休日 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 日曜・祝日、土曜日のみ隔週休み 夏季休暇、年末年始、他会社カレンダーによる、 有給休暇(初年度10日入社後6ヵ月) |
その他 | <転勤> 無 |
必要免許 | |
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応募資格 | |
経験 | |
年齢制限 |
応募方法 | |
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連絡先 |
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担当 | |
備考 |
転勤無/長野市◆配車管理<未経験可>配送計画の策定、安全管理をお任せ/昭和45年創業の運送会社/日勤【転職支援サービス求人】
会社名 | |
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会社所在地 |
〒-
長野県長野市<勤務地詳細> 長野支店 住所:大字南長池字村前280-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
設立 | |
資本金/売上 | |
従業員数 | 名 |
車両保有台数 |
計: 台 |
代表者名 | |
事業内容 | |
主要取引先 | |
Webサイト | https://djob.docomo.ne.jp/jobs/54724158?ref_code=doraever_other_djob_202109_08_doraever_other&utm_source=doraever&utm_medium=other&utm_campaign=djob_202109_08_doraever_other |
その他 |
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運行管理者
事業所 | |
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勤務地 | <勤務地詳細> 長野支店 住所:長野県長野市大字南長池字村前280-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
月収例 | <予定年収>400万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~400,000... |
お仕事内容 |
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■職務内容:当社長野支店の運営全般をお任せいたします。■職務詳細:<配車業務>日常業務の中心となります。荷主からの依頼を受けて、運転手に運行指示をします。積込・運行・荷卸しまでの工程を法令遵守し、配送計画を策定していただきます。運行内容によっては運賃交渉も発生します。<営業>既存取引先対応。運送業務の受注が主ですが、荷主の要望を取り入れて、当社の商品である“運送”を”提案”していただきます。安全管理業務、車両管理業務、配車業務すべてと重複いたします。<安全管理業務>従業員の健康が第一と考えております。また、特に、運送会社にとって、”輸送の安全”は重要課題と考えております。日頃から安指導教育を実施していただき、事故のない安全で健康な事業所を目指していただきます。万一、自動車事故、貨物事故、荷主クレーム等が発生した際の対応も必要となります。<車両管理業務>法令点検はもちろん、法令外であっても、車両故障により、日常業務に支障がないように、普段から車両の適切な管理をしていただきます。■業務の特徴:業務の割合としては配車管理・配送計画業務がメインとなります。営業についてはノルマなどはございません。■働き方:残業30時間程度です。マイカー通勤可能で、駐車場も無料です。■入社後:試用期間を終えた後、運行管理者など業務に必要な資格取得をいただく予定です。■キャリアパス:上記の業務経験を積んでいただいたうえで、将来の支店長として活躍していただきたいと考えております。■長野支店の組織構成:・配車係1名、運行管理補助(ドライバー兼務)1名、事務員1名、ドライバー7名・4tウィング11両、2t箱1両 4t全車両デジタコ、DR、モービルアイ装備■特徴:主な荷主は同業のため、営業・配車は比較容易です。主な運行は上信越圏~関東、中京方面となり、長距離(片道500km以上)の運行はほとんどありません。また、売上ノルマ一切ありません。安全装置を装着したことにより、大きな事故は発生しておりません。従業員の健康管理、交通安全については特に注力していただき、Gマークの取得を目指していただきたい(本社は4回目の更新申請中)と考えております。本社営業所においては平成14年より路線バス事業に参画しており、安定した経営状態です。 |