株式会社マルホ運輸

【4tトラックドライバー】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━　2024年にオープンした新しい営業所！━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■入社祝い金10万円進呈！入社2か月目より分割にて支給いたします。新たに始まる新生活の費用の足しにするのも、頑張った自分へのご褒美に使うのもOK！当社で新たに働く仲間を、マルホ運輸は応援いたします！当社はパワーゲート付4ｔ車での食品や雑貨等の配送の仕事です。（主にウィング車）カゴ車やカートラ車、パレットでの配送で、都内、関東近郊の近中距離のルート配送業務です。（個人宅配送ではなく、店舗や物流センター等への配送業務となります。また、冷蔵、冷凍車での配送ではありません。）※長距離を希望の方で適性がある方には長距離輸送もやっていただく場合があります。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（例）】07:00　出社・点呼・出庫08:00　物流センター10:00　得意先配送12:00　物流センター　◎昼休憩◎14:00　得意先配送16:00　物流センター18:00　得意先配送19:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【2tトラックドライバー】家電、雑貨等を店舗や物流センターへ配送する仕事です。（個人宅配や設置組立作業等はありません。）■具体的にはパワーゲート、カゴ車での作業が主で、細かい検品等の作業もほとんどありませんので、身体への負担が少なく、簡単ラクラク、無理なく仕事ができます。■一日の流れ1か所で積込し、基本1件の配送です。それを一日、2便程度行います。配送範囲は都内、関東近郊が主です。 ■面倒な書類のやり取りもありません基本的に納品時も形式的な納品書はなく、日報にハンコをもらうだけになります。誰でも簡単に手間なく行えますので、紛失リスクの低減、運転に集中できます。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（早番例）】06:00　出社・点呼・出庫08:00　得意先配送11:00　物流センター納品・集荷　◎昼休憩◎14:00　得意先配送15:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【4ｔトラックドライバー】家電、雑貨等を店舗や物流センターへ配送する仕事です。（個人宅配や設置組立作業等はありません。）■具体的にはパワーゲート、カゴ車での作業が主で、細かい検品等の作業もほとんどありませんので、身体への負担が少なく、簡単ラクラク、無理なく仕事ができます。■一日の流れ1か所で積込し、基本1件の配送です。それを一日、2便程度行います。配送範囲は都内、関東近郊が主です。 ■面倒な書類のやり取りもありません基本的に納品時も形式的な納品書はなく、日報にハンコをもらうだけになります。誰でも簡単に手間なく行えますので、紛失リスクの低減、運転に集中できます。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（早番例）】06:00　出社・点呼・出庫08:00　得意先配送・集荷11:00　物流センター納品・集荷　◎昼休憩◎14:00　得意先配送15:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【2tトラックドライバー】固定コース家電、雑貨等を店舗へ配送する仕事です。■1日2件の店舗配送（定期便）配送ルートは 基本的に固定 の定期便なので、道に迷う心配もナシ！業務にすぐ慣れます♪※ただし、休日には配送ルートが一部変更になる場合があります。■具体的にはパワーゲート、カゴ車での作業が主で、細かい検品等の作業もほとんどありませんので、身体への負担が少なく、簡単ラクラク、無理なく仕事ができます。■面倒な書類のやり取りもありません基本的に納品時も形式的な納品書はなく、日報にハンコをもらうだけになります。誰でも簡単に手間なく行えますので、紛失リスクの低減、運転に集中できます。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【2t,4tフリートラックドライバー】日によって2t車、4t車どちらかに乗務して頂きます家電、雑貨等を店舗や物流センターへ配送する仕事です。（個人宅配や設置組立作業等はありません。）■具体的にはパワーゲート、カゴ車での作業が主で、細かい検品等の作業もほとんどありませんので、身体への負担が少なく、簡単ラクラク、無理なく仕事ができます。■一日の流れ1か所で積込し、基本1件の配送です。それを一日、2便程度行います。配送範囲は都内、関東近郊が主です。 ■面倒な書類のやり取りもありません基本的に納品時も形式的な納品書はなく、日報にハンコをもらうだけになります。誰でも簡単に手間なく行えますので、紛失リスクの低減、運転に集中できます。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（早番例）】06:00　出社・点呼・出庫08:00　得意先配送・集荷11:00　物流センター納品・集荷　◎昼休憩◎14:00　得意先配送15:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【4tトラックドライバー】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━　2024年にオープンした新し新規営業所！━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■入社祝い金10万円進呈！入社2か月目より分割にて支給いたします。新たに始まる新生活の費用の足しにするのも、頑張った自分へのご褒美に使うのもOK！当社で新たに働く仲間を、マルホ運輸は応援いたします！当社はパワーゲート付4ｔ車での食品や雑貨等の配送の仕事です。（主にウィング車）カゴ車やカートラ車、パレットでの配送で、都内、関東近郊の近中距離のルート配送業務です。（個人宅配送ではなく、店舗や物流センター等への配送業務となります。また、冷蔵、冷凍車での配送ではありません。）※長距離を希望の方で適性がある方には長距離輸送もやっていただく場合があります。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（例）】07:00　出社・点呼・出庫08:00　物流センター10:00　得意先配送12:00　物流センター　◎昼休憩◎14:00　得意先配送16:00　物流センター18:00　得意先配送19:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【4tトラックドライバー】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━　2024年にオープンした新しい営業所！━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■入社祝い金10万円進呈！入社2か月目より分割にて支給いたします。新たに始まる新生活の費用の足しにするのも、頑張った自分へのご褒美に使うのもOK！当社で新たに働く仲間を、マルホ運輸は応援いたします！パワーゲート付4ｔ車での食品や雑貨等の配送する固定業務をお願いします！（主にウィング車）カゴ車やカートラ車、パレットでの配送で、都内、関東近郊の近中距離のルート配送業務です。（個人宅配送ではなく、店舗や物流センター等への配送業務となります。また、冷蔵、冷凍車での配送ではありません。）※長距離を希望の方で適性がある方には長距離輸送もやっていただく場合があります。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（例）】07:00　出社・点呼・出庫08:00　物流センター10:00　得意先配送12:00　物流センター　◎昼休憩◎14:00　得意先配送16:00　物流センター18:00　得意先配送19:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【増トントラックドライバー】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━　2024年にオープンした新し新規営業所！━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■入社祝い金10万円進呈！入社2か月目より分割にて支給いたします。新たに始まる新生活の費用の足しにするのも、頑張った自分へのご褒美に使うのもOK！当社で新たに働く仲間を、マルホ運輸は応援いたします！増トン車での食品や雑貨等の配送の仕事です。カゴ車やカートラ車、パレットでの配送で、都内、関東近郊の近中距離のルート配送業務です。（個人宅配送ではなく、店舗や物流センター等への配送業務となります。また、冷蔵、冷凍車での配送ではありません。）※長距離を希望の方で適性がある方には長距離輸送もやっていただく場合があります。※詳しい内容はお気軽にお問合せください。【1日の流れ（例）】07:00　出社・点呼・出庫08:00　物流センター10:00　得意先配送12:00　物流センター　◎昼休憩◎14:00　得意先配送16:00　物流センター18:00　得意先配送19:00　帰庫【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。

【運行管理者】お客様の依頼に合わせた、自社ドライバーのスケジュール調整をお任せします。※運行管理業務以外に配送業務もお任せします。ほとんどのご依頼が自社のドライバーさんで完結できます。【お仕事の流れ】①依頼対応お客様からの配送依頼を受け、配送希望日時・場所や配送量などをヒアリング。情報を聞きながら「この回収量なら4tトラック…！」と、判断できるようになれば、仕事がよりスムーズに進みます！②配車手配希望日時で対応可能なドライバーを探して手配します。専用システムに入力し、スケジュールを管理していきます。③お客様へ回答担当ドライバーが決まったら、お客様に連絡して完了です。お客様から、自社のドライバーさんまで、様々な方と関われる、とてもやりがいのあるお仕事です。【雇用形態】契約社員（期間6ヶ月)※正社員登用を前提とした採用です。※入社半年後の契約満了時、本人の継続意志を確認し、正社員へ登用します。まずは6ヶ月間、お互いの愛称を確かめましょう。継続希望者の正社員登用率は99％！登用と同時に昇給も確約します！-ポイント-①契約社員期間中も、健康保険・厚生年金・雇用保険は入社当日から加入します。②6か月後の正社員登用時には、基本給が3%以上アップします。③本人の希望による継続の場合、正社員への登用実績はほぼ100％です。「自分好みの仕事があるか分からない」「職場の雰囲気が合うか確かめたい」「いきなり正社員は責任が重くて不安」そんな方々のための、新しい採用のカタチです。当社では、最初の6ヶ月間をあえて「契約社員」としています。それは、実際にハンドルを握り、職場の仲間と接する中で、納得して「ここでずっと働きたい」と思っていただきたいからです。