堀切運輸株式会社
本社
【大型15tドライバー★地場配送 or 長距離輸送】手荷役ナシ☆彡
◎月給30万円以上◎週休2日制◎資格取得支援制度あり
平均勤続年数20年と高い定着率が特徴です♪♪
定年まで長~く安心して活躍できる環境が当社にあります!
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【創業60年以上】
大型ドライバー募集♪
年収500万以上も目指せる!!
賞与・退職金等、福利厚生も大充実☆彡
【カンダグループで安心して働けます!】
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【堀切運輸について】
当社はダンボール用巻き取り原紙・印刷用紙・一般加工品等といった
紙配送をメインに行っている運送会社です。
おかげ様で設立から多くのお客様からご信頼を頂いており
設立60年以上の安定経営を行っております。
環境保全にも積極的に取り組み、初回登録から10年継続して認証された事で
「公益財団法人交通エコロジーモビリティー財団」により永年表彰を受賞。
また「社員の生活を守る」=「安全第一」を
掲げている当社では、2007年にはGマークを取得。
ドライバーさんが働きやすい環境づくりに日々取り組んでいます。
そんな当社では・・この度、事業拡大にあたり
「大型15tドライバー」を大募集いたします‼
\年代・性別・経験問わず、ご活躍頂けるお仕事です!/
また、「ドライバーから管理職へ」
ステップアップした実績もあり、将来のキャリアパスも充実。
定着率が高く、最長で勤続30年の
ドライバーも在籍しています。
長く安定して働ける環境が整っています。
東証スタンダードカンダホールディングス㈱グループ企業なので安心して働けます!
<入社後について>
入社後は座学・面談のほか、同乗研修を実施。
先輩ドライバーが同乗した上で、
荷物の取り扱い方から周り方まで
一から丁寧にお教えします。
およそ1ヶ月程度で独り立ちとなりますが、
分からない事や悩み事があれば
聞きやすい環境なので、いつでも気軽に相談してくださいね。
【長距離輸送or地場輸送☆彡】
お任せするお仕事は、
お取引先企業へのダンボール巻取原紙や印刷用紙の配送です。
積込・荷下ろしはリフトマンと連携して行うため、
安全に配慮しながら作業を進められます。
体力的な負担も少なく、無理なく続けられるお仕事です。
週休2日制(日曜・祝日/シフトにより土曜)でしっかり取れます。
その他、夏季休暇・冬季休暇・GWなどの長期休暇もあり!
プライベートの時間を大切にしながら働ける環境の為、
お子さんのいるパパさん・ママさんも
安心して勤務いただけます♪
【年収500万以上も目指せます☆彡】
お給料は月給30万円からスタート!!
働き方次第で年収500万円以上も可能です♪
●年収例●
520万円(48歳/入社3年目)
『しっかり休みながらも、しっかり稼ぎたい』
~そんな想いを当社で実現しませんか~
これからは、無理のない職場環境で稼げるドライバーとして
当社で活躍しませんか!?
ご質問だけでも大歓迎!
お気軽にお電話やWEB応募からお問い合わせください。
仕事内容
【大型15t車ドライバー】
ダンボール巻取原紙や印刷用紙を配送します。
配送エリアは経験と希望を考慮し、
「地場輸送」または「長距離輸送」のどちらかを
お任せいたします!
<地場輸送>
関東圏内のダンボール工場などの
納品先へ配送をお任せします。
基本的に1運行で1ヶ所の納品となり、
1日に2~3回の運行が主な業務です。
<長距離輸送>
八潮市から全国の納品先への配送を担当していただきます。
東北・北陸・東海・中京・関西・関東エリアまで、
幅広いエリアをカバーしています。
職種
雇用形態
勤務地
勤務時間
【就労時間】3:00~16:00、5:00~17:00など(ルートによる)
【勤務時間】実働7.5時間
給与
月給:31万9,000円~
※試用期間3ヶ月(同条件)
※基本給(19万9,000円~21万8,000円)
※固定残業・深夜労働代(1ヶ月あたり 60時間分 9万円~)
※60時間を超えた場合は別途残業代を支給します。
<月収例>
■月収33万5,000円+交通費(36歳/入社1年目)
内訳:
・基本給 21万7,000円
・残業手当 11万3,000円
・家族手当 5,000円(配偶者)
<年収例>
■48歳/入社3年目
年収520万円(内訳:月給34万円+賞与年2回)
■月収例
31万9,000円~
休日
■週休2日制(日曜・祝日・シフトにより、金曜または土曜)
【その他】
・年次有給休暇(入社半年後)
・夏季休暇
・冬季休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
福利厚生・待遇
賞与 退職金 昇給 有給休暇 健康診断 交通費支給 免許取得費用補助 資格取得制度
福利厚生
■社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■制服貸与
■マイカー・バイク・自転車通勤可
■昇給年1回
■賞与年2回
※初年度規定による
■退職金
※3年以上の勤務で発生
■健康診断 年2回
■共済会
■労働組合
■永年勤続表彰・無事故表彰
■家族手当
・控除対象配偶者 5,000円
・扶養家族 2,000円(2人まで)
1,000円(3人目以降)
■資格手当
※以下の資格を所有し、社内任命された場合に支給
・運行管理者 15,000円
・運行管理代務者 5,000円
・衛生管理者 15,000円
・危険物取扱者 15,000円
・整備管理者 3,000円
・一級自動車整備士 50,000円
・二級自動車整備士 30,000円
■役職手当
■時間外手当
■交通費支給(社内規定による)
・交通機関利用の場合 実費支給
・自動車、バイク 社内規定による
・自転車 1,000円
■資格取得支援制度
業務に必要な資格は会社補助にて取得可能!
・フォークリフト免許
・けん引免許
・運行管理者
・衛生管理者
応募特典
車形状
特有
専属車両 ドライブレコーダー バックアイモニター装備 安全装置搭載 その他
輸送品目
社内サークル
その他
【特有】
・デジタルタコグラフ
【輸送品目】
・一般貨物
【待遇】
社内イベントあり
【交通アクセス】
・「谷塚駅」より徒歩20分
・「草加駅」よりバス10分
安全・安心を運んで60年、関東一円と東北・北陸・中京・関西迄幅広く紙輸送を展開しております。
当社は東証スタンダード上場企業であるカンダホールディングスのグループ企業です。
主にダンボール用巻き取り原紙・印刷用紙・一般加工品等の紙配送をメインに取り扱っており、
対応エリアは関東一円と東北・北陸・中京・関西・中国・四国など80社の協力会社をもとに幅広く展開。
60年以上の安定経営により安心して働ける環境が整っております。
弊社では「社員の生活を守る」=「安全第一」と考え
輸送品質の向上と安全性の追及、労働環境の改善を目的とし2007年にはGマークを取得。
また、環境保全にも積極的に取り組み、初回登録から10年継続して認証された事によって
「公益財団法人交通エコロジーモビリティー財団」により永年表彰を頂きました。
これからも人と環境にやさしい輸送サービスをお届けできるよう
従業員一同、邁進してまいります。
会社名
創立
1961年12月
資本金/売上
1,500万円/12億4,000万円
従業員数
42名
車両保有台数
・小型トラック 5台
・大型トラック 19台
・26tトレーラー 5台
計: 34台
代表者名
代表取締役 佐藤 博樹
事業内容
一般貨物自動車運送事業
貨物利用運送事業
主要取引先
レンゴー株式会社
レンゴーロジスティクス株式会社
北越物流株式会社
丸三製紙株式会社
浪速通運株式会社
富士港運株式会社
Webサイト
積込補助員(立合い),その他
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