株式会社ヤマダ


株式会社ヤマダ

【山口県周南市】配送スタッフ※未経験歓迎/入社後の免許取得OK/大正12年創業の老舗地場企業【転職支援サービス求人】


募集要項

仕事内容

建築板金資材の金属屋根材・壁材の加工販売を行う当社にて、配送業務をお任せします。
■業務内容:
・金属屋根・壁材、建築板金資材の現場への配送(2t~3.5tトラックを運転)
・納入場所は山口県内、広島県西部、島根県西部です。エリアごとの担当はなく、発注があり次第配送に伺います。出張もありません。
・一日の対応件数は3~4件程度です。
・週2~3回早出出勤あり。多くが8:00、9:00開始の現場となります。(夜間勤務なし)
・工場内の加工手伝い、梱包、荷造りも一部発生いたします。
■業務の特徴:
・玉掛、床上操作クレーン5t未満の技能講習修了証が必要ですが、会社負担で取得していただきます。
・中型免許についても、入社後の取得でも問題ございません。
■組織構成:
配送部門は現在2名(58歳、75歳)が担当しています。
■研修体制:
入社後半年~1年間は工場での作業や配送業務を通して、自社商材やお客様についての理解を深めていただきます。その上でご希望に応じて配属を決定いたします。配属後のポジション変更はありません。逆に、職種変更の希望があれば、キャリアチェンジも可能です。本人希望を重視した人事体制となります。
■職務の魅力:
取り扱っている商品が街に新しくできた、住宅・店舗一工場・倉庫等の屋根、壁に使用されているという実績を日常生活で見ることができます。
また、街づくりに関わってるというやりがいと手ごたえを感じることができる業務です。
■当社について:
ここ数年建物を取巻く環境は、安全・安心・省エネ・・と求められる要求は多岐に渡りまた近年、建物に甚大な被害をもたらす自然災害の発生もいつ、どこで起こってもおかしくない環境のなか、安全・安心は譲れない最大のテーマです。これらからは多様化の時代、各方面からのあらゆるニーズに十分お応えできるよう、平成27年当社は建材薄板メーカー日鉄鋼板のグループ会社であるニスク販売株式会社と、鉄鋼建材においては九州トップクラスの株式会社渡辺藤吉本店の関係会社となり、新体制のもと三社一体、社員一丸となり、より付加価値のある商品、サービスを提供することでより一層お客様に信頼される会社へと成長していきたいと考えております。

変更の範囲:会社の定める業務


職種

小型トラックドライバー中型トラックドライバー準中型トラックドライバー


雇用形態

正社員


勤務地

〒-
山口県周南市<勤務地詳細>
本社
住所:新田2-8-31
勤務地最寄駅:JR山陽本線/福川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

地図で見る

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:山口県周南市新田2-8-31
勤務地最寄駅:JR山陽本線/福川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

勤務時間


給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~208,500円

<月給>
160,000円~208,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給・年1回(4月)※1月あたり2,500円~13,500円(前年度実績)
■賞与:年2回(7月、12月)※計4.10ヶ月分(前年度実績)
■その他固定手当:評価給手当
■モデル年収:
350万(5年目27歳)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~208,500円

<月給>
160,000円~208,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給・年1回(4月)※1月あたり2,500円~13,500円(前年度実績)
■賞与:年2回(7月、12月)※計4.10ヶ月分(前年度実績)
■その他固定手当:評価給手当
■モデル年収:
350万(5年目27歳)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。


<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~208,500円

<月給>
160,000円~208,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給・年1回(4月)※1月あたり2,500円~13,500円(前年度実績)
■賞与:年2回(7月、12月)※計4.10ヶ月分(前年度実績)
■その他固定手当:評価給手当
■モデル年収:
350万(5年目27歳)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。


休日

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

隔週土曜(第2・第4)、日曜、祝日
※第1・第3土曜は年間5日、他土曜は半日
年末年始休暇、お盆、リフレッシュ休暇


福利厚生・待遇

退職金 皆勤手当 早出手当 家族手当 社会保険 健康保険 労災保険 雇用保険 厚生年金 住宅手当


福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限30,000円/月)
家族手当:子供3千円/人(3人まで)、配偶者1万円
住宅手当:住宅手当(賃貸10,000円、持家12,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上が対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援(会社負担)

<その他補足>
■皆勤手当(3,000円~)
■早出手当
■退職金共済への加入
■確定拠出年金


応募特典


車形状


特有


輸送品目


社内サークル


その他

<勤務地補足>
マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>

応募条件

応募資格


必要免許


経験


年齢制限

応募について

応募方法


連絡先

電話で応募

  • ご連絡の際は、ドラエバーを見たとお伝えください。
    応募専用ダイヤルのため、企業からの着信番号はこの番号と異なります。
  • 求人専用ダイヤルの為、セールス等のお電話はお断りします。

担当


備考



会社概要

会社名


会社所在地


山口県周南市<勤務地詳細><br>本社<br>住所:新田2-8-31 <br>勤務地最寄駅:JR山陽本線/福川駅<br>受動喫煙対策:屋内全面禁煙<br>変更の範囲:会社の定める事業所

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車両保有台数

計: 台


Webサイト

https://djob.docomo.ne.jp/jobs/33364839?ref_code=doraever_other_djob_202109_08_doraever_other&utm_source=doraever&utm_medium=other&utm_campaign=djob_202109_08_doraever_other


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小型トラックドライバー,中型トラックドライバー,準中型トラックドライバー

山口県周南市
<予定年収>300万円~350万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):160,000円~208,500円<月給>160,000円~208,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給・年1回(4月)※1月あたり2,500円~13,500円(前年度実績)■賞与:年2回(7月、12月)※計4.10ヶ月分(前年度実績)■その他固定手当:評価給手当■モデル年収:350万(5年目27歳)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
建築板金資材の金属屋根材・壁材の加工販売を行う当社にて、配送業務をお任せします。■業務内容:・金属屋根・壁材、建築板金資材の現場への配送(2t~3.5tトラックを運転)・納入場所は山口県内、広島県西部、島根県西部です。エリアごとの担当はなく、発注があり次第配送に伺います。出張もありません。・一日の対応件数は3~4件程度です。・週2~3回早出出勤あり。多くが8:00、9:00開始の現場となります。(夜間勤務なし)・工場内の加工手伝い、梱包、荷造りも一部発生いたします。■業務の特徴:・玉掛、床上操作クレーン5t未満の技能講習修了証が必要ですが、会社負担で取得していただきます。・中型免許についても、入社後の取得でも問題ございません。■組織構成:配送部門は現在2名(58歳、75歳)が担当しています。■研修体制:入社後半年~1年間は工場での作業や配送業務を通して、自社商材やお客様についての理解を深めていただきます。その上でご希望に応じて配属を決定いたします。配属後のポジション変更はありません。逆に、職種変更の希望があれば、キャリアチェンジも可能です。本人希望を重視した人事体制となります。■職務の魅力:取り扱っている商品が街に新しくできた、住宅・店舗一工場・倉庫等の屋根、壁に使用されているという実績を日常生活で見ることができます。また、街づくりに関わってるというやりがいと手ごたえを感じることができる業務です。■当社について:ここ数年建物を取巻く環境は、安全・安心・省エネ・・と求められる要求は多岐に渡りまた近年、建物に甚大な被害をもたらす自然災害の発生もいつ、どこで起こってもおかしくない環境のなか、安全・安心は譲れない最大のテーマです。これらからは多様化の時代、各方面からのあらゆるニーズに十分お応えできるよう、平成27年当社は建材薄板メーカー日鉄鋼板のグループ会社であるニスク販売株式会社と、鉄鋼建材においては九州トップクラスの株式会社渡辺藤吉本店の関係会社となり、新体制のもと三社一体、社員一丸となり、より付加価値のある商品、サービスを提供することでより一層お客様に信頼される会社へと成長していきたいと考えております。変更の範囲:会社の定める業務


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