シモハナ物流株式会社


シモハナ物流株式会社

人気の倉庫作業スタッフ◎賞与年2回|毎年昇給|社会人未経験OK【善通寺第一・第二営業所】


募集要項

仕事内容

大手飲食店へ配送する食品倉庫の物流管理を担当していただきます。
ほとんどが未経験からスタートですので、イチから業務を教えていきます。

【仕事内容はいたってシンプル!】
(1)トラックで運ばれてくる業務用食品の検品
(2)検品された商品を、各温度帯の倉庫へ格納
(3)発注データに基づき、倉庫内の商品の仕分け
(4)在庫商品の管理(賞味期限や数量のチェック)
※その他、パート・アルバイトのシフト管理・マネジメントなど。
※適性に応じてPCを使った事務作業をお任せすることもあります!

★ポイント
最新設備の機械を使いながら食品を移動させるため、身体への負担が少ないです。倉庫内の案内から機械操作やフォークリフトの動かし方、商品の仕分け方法など、一から先輩社員が教えます。

★キャリアアップのチャンス
まずは、コツコツと通常業務ができるようになればOK!徐々にアルバイトスタッフをマネジメントするリーダーになってもらいます。
近年では、物流量の増加に伴い、アルバイトスタッフも増加。メンバーへの業務依頼や勤怠管理などを行なうリーダーへの昇格も早期にできます。管理職に昇格して、年収が100万円以上アップした社員もいます。

★動画でチェック
ぜひ、Youtubeの先輩インタビューもご覧ください。
倉庫内の雰囲気や仕事の流れがイメージしやすいと思います。
https://www.youtube.com/watch?v=WD_xD70jiro


職種

フォークリフトオペレーター


雇用形態

正社員


勤務地

〒-
香川県善通寺市

地図で見る

勤務地

香川県善通寺市

勤務時間


給与

年収3,000,000円〜年収3,000,000円〜


年収3,000,000円〜


休日

<年間休日119日>
■週休2日制(月9~10日/シフト制)◎基本土曜日休み!
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇
■ボランティア休暇
■リフレッシュ休暇

◎GW・お盆・年末年始はシフト制で休暇を取得しています。
◎休日と有給休暇をつなげて、5連休以上も取得できます。


福利厚生・待遇

賞与 退職金 交通費支給 昇給 決算賞与 深夜手当 社会保険 厚生年金 社員旅行 住宅手当


福利厚生

■社会保険完備
■昇給年1回(4月)※23年度昇給率4.38%
■賞与年3回(7月・12月・3月)
■交通費(5万円まで/月)
■時間外手当全額全額
■深夜手当(全額支給)※以下参照
■車格手当(大型1万円/月)
■役職手当(1万円/月 ※約10名のメンバーを担当)
■資格取得支援制度(準中型・中型免許、大型免許、運行管理者など。費用は全額会社負担)
■制服貸与
■キャリアチャレンジ制度
■退職金制度(勤続3年以上)

<安心して運転できます>
すべてのトラックにドライブレコーダー、バックモニターを完備。冬季はスタッドレス対応なので、安心して運転できます。

<充実の手当あり!>
時間外手当や深夜手当、車格手当など、充実の手当を用意しています。そのため、未経験から月収40万円も目指すことができます!


応募特典


車形状


特有


輸送品目


社内サークル


その他

応募条件

応募資格


必要免許


経験


年齢制限

応募について

応募方法


連絡先

電話で応募

  • ご連絡の際は、ドラエバーを見たとお伝えください。
    応募専用ダイヤルのため、企業からの着信番号はこの番号と異なります。
  • 求人専用ダイヤルの為、セールス等のお電話はお断りします。

担当


備考



の募集中の求人

フォークリフトオペレーター

香川県善通寺市
年収3,000,000円〜
大手飲食店へ配送する食品倉庫の物流管理を担当していただきます。ほとんどが未経験からスタートですので、イチから業務を教えていきます。【仕事内容はいたってシンプル!】(1)トラックで運ばれてくる業務用食品の検品(2)検品された商品を、各温度帯の倉庫へ格納(3)発注データに基づき、倉庫内の商品の仕分け(4)在庫商品の管理(賞味期限や数量のチェック)※その他、パート・アルバイトのシフト管理・マネジメントなど。※適性に応じてPCを使った事務作業をお任せすることもあります!★ポイント最新設備の機械を使いながら食品を移動させるため、身体への負担が少ないです。倉庫内の案内から機械操作やフォークリフトの動かし方、商品の仕分け方法など、一から先輩社員が教えます。★キャリアアップのチャンスまずは、コツコツと通常業務ができるようになればOK!徐々にアルバイトスタッフをマネジメントするリーダーになってもらいます。近年では、物流量の増加に伴い、アルバイトスタッフも増加。メンバーへの業務依頼や勤怠管理などを行なうリーダーへの昇格も早期にできます。管理職に昇格して、年収が100万円以上アップした社員もいます。★動画でチェックぜひ、Youtubeの先輩インタビューもご覧ください。倉庫内の雰囲気や仕事の流れがイメージしやすいと思います。https://www.youtube.com/watch?v=WD_xD70jiro


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